创新企业发展理念
时间:2019-02-27 阅读:1466
创新企业发展理念
创新发展是企业心愿,但现实中不是所有企业都能如愿以偿。在日益激烈的市场竞争中,不少企业尝试以技术创新、管理创新加快发展,一些企业成功了,而一些企业却失败了。在此背景下,踌躇、犹豫的企业增多,到底是否致力于创新发展成为很多企业的疑问。
实践证明,创新发展风险高,但不创新发展风险更高,甚至企业或因缺乏创新发展而走向衰亡。那么,企业该如何创新才能达到加快发展的目的?从企业创新案例看出,企业成功实现创新发展,除了要进行技术创新、管理创新外,还应进行理念创新。
理念创新,似乎很容易做到。对于企业来说,理念创新无非是创新发展思路,想到别人想不到的事情。话虽如此,但企业真正做到理念创新其实并不容易。
可见,一些企业创新发展失败,根源就在于创新发展的方向及采取的方式不对。当然,有创新就有失败,理念创新亦如此。理念创新是历经无数挫折才收获成功的。
实际上,理念创新是一个自我否定、自我超越的过程,必然经历磨难,既非墨守成规,也非标新立异,其精髓在于结合企业自身实力,根据外部环境变化,摒弃固有思维,找准发展方向,发现并抓住符合企业实际、有利企业发展的机遇,以此对企业要素进行创新性优化组合,使企业在市场竞争中出奇制胜。