把日历翻页至1月21日，神开股份公司在从媒体得知武汉新型冠状病毒肺炎会人传人的第一时间，就把信息告知各产业公司所有员工，并同时要求武汉籍老家的员工，希望湖北籍老家员工，都能留在上海过春节，不要再回湖北老家探亲过节了。有些员工经过思想斗争后取消了返乡之路，仍有个别员工按原定计划成行。

疫情来势汹汹，董事长十分关心员工的安危，她要求公司必须全力做好疫情防控工作，生命重于泰山。在她的指导下，神开股份公司紧急成立了由总经理牵头，股份领导和各产业公司总经理组成的“神开股份防控小组”，全面组织协调公司的疫情防控工作。公司不仅连发了6道应对疫情的紧急通知，而且紧急编制了《应对疫情应急预案》，《疫情防控工作指导手册》，全面部署抗击疫情工作，提出了一系列防控应急措施，以保障员工的安全，抵御企业经营风险。

疫情就是命令，防控就是责任。抗击疫情的阻击战打响后，即使还在春节假期，全公司上上下下都紧急动员起来了，忙于把公司的决策及时传达到全体员工、忙于把员工的地理分布及健康状况及时统计出来、忙于千方百计地紧急抗击疫情物资采购、忙于加强公司园区的进出管理、忙于油田现场的继续正常作业服务……

2月1日，公司向全体党员和员工发出“国难当前，神开有爱”专项抗击疫情捐款的倡议，随即得到了全体党员和员工的积极响应。短短的3天后，截止2月4日就收到捐款分别作为特殊党费交到镇党建中心和专项捐款交到闵行区红十字会救助基金。神开党员和员工们再一次用爱心凝聚成冬日里的暖阳。面对疫情，他们不忘初心，牢记使命，担当起自己的社会责任。

随着延长后的春节假期即将结束，复工的时间就要到来。防控与复工，神开坚持两手抓，两不误。复工前，公司发布了第《7号紧急通知》，明确了复工防疫要求和注意事项。员工进厂区要佩戴口罩、要进行体温检测、食堂座位重排与错峰用餐、返沪员工要进行隔离、设立来访接待室、减少聚集和会议、重点部位定时消毒、以及外来人员要进行体温检测和健康信息登记等……应防尽防，*，切实保护员工生命安全和健康。通知要求在复工前得到了全部落实。2月9日下午，浦江镇党委马伟琴副书记在莅临神开检查了解企业复工情况时，看到神开在防控疫情工作上做足了详尽而充分的准备，表示了认可与赞赏，给企业带来了信心和鼓励。

2月10日，是神开员工春节后复工第一天。早上7:45开始，公司门口陆陆续续有员工进入，大家有序安静地进入一道道检测流程，没有一人有一丝停顿，步调看起来是那么的一致。

复工伊始，董事长就在各产业公司总经理的分别陪同下，深入到各个车间班组，亲切看望上班员工，了解公司复工情况。在听取各公司的汇报后，她要求各公司要充分做好防控措施，安全生产文明生产，要做到防控与生产两手抓两不误。

考勤统计显示，这一天的复工人数达到了65%，到14日第一个复工周末达到75%，到21日第二个复工周末达到85%，至此公司内部的生产制造基本恢复到正常状态，市场营销团队则转危为机，抓紧进行认真的产品技术与企业文化（网络视频）培训，充电提高。

2月20日下午浦江镇工会张丽君主席等一行四人，来公司慰问看望复工的神开员工，他们不但带来了苹果和牛奶，还带来了酒精消毒物资。在听取公司复工情况汇报后，张丽君对神开继续抗击疫情，保护员工健康，同时又抓紧恢复生产，满足客户需求，两手抓两不误，表示频频点头赞许。

虽然，疫情打乱了整座城市的节奏，但神开不能坐视企业经营发展停摆。这时候，我们既要抓防控抓疫情，更要抓生产抓发展，两手都不误。如果没有疫情的影响，一季度是我们企业全年增长目标发力的关键时刻，神开人有着与生俱来的等不起、慢不得、坐不住的紧迫感，各级公司复工后即投入到紧张的生产制造中，我们的行业涉及国家能源战略和民生，神开的及时复工保供石油天然勘探开发，在特殊时期为国家做贡献，为用户提供力所能及的产品和服务保障，这就是神开人！

我们相信天空的辽远蔚蓝，我们相信人间的大爱温暖，因为我们知道没有一个冬天不可逾越，没有一个春天不会到来！                                                                                                  

（供稿：股份行政部）